Next
EYT’yi Kıl Payı Kaçıranlara Yeni Umut! Kademeli Emeklilik Teklifi Meclis’te
Emeklilikte Yaşa Takılanlar (EYT) düzenlemesinden yararlanamayan milyonlarca çalışanı ilgilendiren yeni kanun teklifi TBMM gündemine geldi. 8 Eylül 1999 sonrasında sigortalı olanları kapsayan teklif, prim ve hizmet süresini tamamladığı hâlde yaş şartı nedeniyle emekli olamayanlara yeni bir imkân sağlamayı hedefliyor. Peki, kademeli emeklilik teklifi kimleri kapsıyor, yaş şartı kalkacak mı? İşte merak edilen ayrıntılar…
EYT'Yİ KAÇIRANLAR İÇİN YENİ EMEKLİLİK TEKLİFİ
2023 yılında yürürlüğe giren EYT düzenlemesiyle 8 Eylül 1999 ve öncesinde sigorta girişi bulunan milyonlarca kişi emeklilik hakkına kavuştu. Ancak 9 Eylül 1999 ve sonrasında sigortalı olan çalışanlar düzenlemenin dışında kaldı.
Özellikle sigorta başlangıcı arasında yalnızca bir gün bulunan çalışanların emeklilik yaşları arasında uzun yıllara ulaşan farklar oluşması, kademeli emeklilik taleplerini yeniden gündeme getirdi.
Son olarak EYT kapsamı dışında kalan çalışanları ilgilendiren yeni bir kanun teklifi TBMM'ye sunuldu. Sosyal Güvenlik Başuzmanı İsa Karakaş'ın değerlendirmeleriyle gündeme gelen teklif, emeklilikte yaş şartına takılanların beklentilerini yeniden artırdı.
KADEMELİ EMEKLİLİK TEKLİFİ MECLİS'E SUNULDU
TBMM kayıtlarına göre Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu'nda değişiklik öngören teklif, 26 Ekim 2026 tarihinde DEM Parti Grup Başkanvekilleri Gülüstan Kılıç Koçyiğit ve Sezai Temelli tarafından Meclis Başkanlığına sunuldu.
2/3988 esas numarasıyla kayda alınan üç maddelik teklif, 28 Ekim 2026 tarihinde Plan ve Bütçe Komisyonuna sevk edildi.
Teklifin temel hedefi, 8 Eylül 1999 ile 30 Nisan 2008 tarihleri arasında ilk kez sigortalı olan çalışanların emeklilik koşullarını yeniden düzenlemek.
YENİ TEKLİF KİMLERİ KAPSIYOR?
Düzenleme kapsamında SSK, Bağ-Kur, Tarım SSK ve Emekli Sandığı kapsamındaki sigortalılar bulunuyor.
Teklifte öne çıkan düzenlemeler şöyle:
-
İlk sigorta girişi 8 Eylül 1999 sonrasında olan çalışanlar.
-
30 Nisan 2008 tarihine kadar ilk kez sigortalı olanlar.
-
Gerekli sigortalılık ve hizmet süresini tamamlayanlar.
-
Prim gün sayısını doldurduğu hâlde yaş şartı nedeniyle emekli olamayanlar.
Teklifin kabul edilmesi hâlinde bu kapsamdaki çalışanların emeklilik şartlarında değişiklik yapılması öngörülüyor.
YAŞ ŞARTI KALKACAK MI?
Yeni kanun teklifinin en çok merak edilen maddesi emeklilikte yaş şartına ilişkin düzenleme oldu.
Teklifin birinci maddesinde, 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu'na Geçici 113. maddenin eklenmesi öngörülüyor.
Aktarılan madde metninde, gerekli sigortalılık ve prim koşullarını tamamlamış ancak yaş şartını karşılayamamış kişilere yazılı başvuru yapmaları hâlinde yaş şartı aranmaksızın yaşlılık aylığı bağlanması öneriliyor.
Bununla birlikte TBMM'ye sunulan teklifin genel özetinde emeklilik yaşının sigorta başlangıç tarihine göre kademeli olarak yeniden belirlenmesi hedefi de yer alıyor. Dolayısıyla düzenlemenin nihai kapsamı ve uygulama koşulları yasama sürecinde netleşecek.
KADEMELİ EMEKLİLİK YASALAŞTI MI?
EYT'yi kaçıran çalışanların yakından takip ettiği yeni düzenleme henüz yasalaşmadı.
2 Kasım 2026 itibarıyla TBMM Plan ve Bütçe Komisyonunda bulunan teklifin yürürlüğe girebilmesi için komisyon sürecinin tamamlanması, TBMM Genel Kurulunda kabul edilmesi ve Resmî Gazete'de yayımlanması gerekiyor.
Bu nedenle şu an için SGK'nın emeklilik şartlarında herhangi bir değişiklik bulunmuyor. Teklifin kabul edilip edilmeyeceği ve hangi şartlarla yürürlüğe gireceği önümüzdeki süreçte belli olacak.
EYT'yi bir günle kaçıranlar başta olmak üzere milyonlarca çalışan, kademeli emeklilik konusunda Meclis'ten gelecek gelişmeleri takip ediyor.
